Staj da para veriliyor mu?
Okul döneminde ya da yazın zorunlu staj yapan öğrenciler, çalıştıkları kurumdan asgari ücretin %30'u tutarında ücret alıyorlar. Stajyer öğrencilerin maaşları asgari ücret üzerinden hesaplandığı için, asgari ücrete bağlı olarak değişiyor.
Stajyer kaç saat çalışır?
2. Staj hafta da en fazla 6 işgünü (48 saat) yapılabilir. Stajyer öğrencinin haftada 6 günden (48 saatten) fazla çalışması, fazla mesai yapması veya gece vardiyasında çalışması ek staj günü olarak sayılmaz. Resmi tatil günlerinde staj yapılamayacaktır.
Asgari ücretin %30 u ne kadar?
2-Net Asgari Ücretin %30 bulalım. 1.270,75*30/100=381,23-TL dir.
Zorunlu staj kaç gün?
2.Öğrenciler, 60 iş günü stajının 45 iş gününü zorunlu staj alanlarının içerisinden yapmak zorundadır, kalan 15 iş günü stajını ise seçmeli staj alanlarının içerisinden tamamlayacaklardır.
Stajyer temizlik yapar mi?
stajyer-isciler_1.jpg
Bazı fabrikalarda tezgâh başlarında gördüğümüz stajyer işçileri, bazı fabrikalarda da angarya işler yaptırılırken görürüz. Fotokopi çekmek, çay dağıtmak, temizlik yapmak, tuvalet temizlemek, bahçıvanlık yapmak adeta stajyer işçilerin başlıca görevi olarak görülür.
Staj parası yüzde kaç?
İŞLETMELERDE STAJ YAPAN ÖĞRENCİLERE 3308 SAYILI KANUNUN 25. MADDESİ GEREĞİNCE NET ASGARİ ÜCRETİN EN AZ %30'U KADAR HARÇLIK BANKA YOLUYLA ÖDENMEK ZORUNDADIR...
Stajyer parası günlük ne kadar?
İŞKUR üzerinden çalışan stajyer öğrenciler de yeni yapılan zamlardan yararlanmaktadır. Asgari ücrete göre aylık stajyer maaşı 2022 yılı içerisinde 51,51 TL günlük belirlenmiştir.
Staj ücreti ne kadar?
2-Net Asgari Ücretin %30 bulalım. 1.270,75*30/100=381,23-TL dir.
Asgari ücretin 30 u ne kadar?
Staj yapan öğrenciler net asgari ücretin yüzde 30'undan az olmamak kaydıyla ücret alıyor. 5500 lira olan asgari ücretle birlikte en az staj ücreti 1650 lira oldu.
Stajda para alınıyor mu?
9. Staja fiilen devam etmek zorunludur. Stajyer öğrenci, mazereti nedeni ile staj süresi sonunda telafi etmek üzere staj süresinin yüzde yirmisini (%20) (30 iş günü için 6 gün) aşmayacak şekilde izin alabilir. Bu süreyi aşan öğrencilerin stajları geçersiz sayılır.
Stajda kaç gün izin var?
Genelde üniversite öğrencileri staj yapsa da bazen 18 yaşında küçük lise öğrencileri de staj yapabiliyor. Burada dikkat edilmesi gereken konu eğer genç arkadaşımız 18 yaşından küçük ise haftada maksimum çalıştırabileceğiniz süre 35 saat 45 değil.
Stajda yaş sınırı var mı?
10. Nöbet tutabilir miyim? Hayır. Meslek Yüksek Okulu Staj Yönergesi gereği öğrenciler staj yaptıkları kurumlarda nöbet tutamazlar.
Stajda nöbet var mı?
1. Staj süresi; Tüm bölüm ve programlarımızda otuz (30) iş günüdür. 2. Staj hafta da en fazla 6 işgünü (48 saat) yapılabilir. Stajyer öğrencinin haftada 6 günden (48 saatten) fazla çalışması, fazla mesai yapması veya gece vardiyasında çalışması ek staj günü olarak sayılmaz. Resmi tatil günlerinde staj yapılamayacaktır.
Stajda para verilir mi?
Milli Eğitim Bakanlığı'ndan yapılan yazılı açıklamaya göre, yeni mesleki eğitim modeliyle ilgili düzenleme Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Düzenleme ile mesleki eğitim merkezlerinde eğitim gören öğrencilerin her ay aldıkları asgari ücretin 3'te 1'i kadar ücretin tamamı, artık devlet tarafından ödenecek.
Stajyer gece çalışabilir mi?
Mesleki eğitim gören, staj yapan öğrencilerin işletmesinde bu eğitimi tamamlamasını sağlayan işverenlere devletin desteği 2021-2022 öğretim yılında da devam edecektir. Bu kişilere ödenmesi zorunlu olan ücretlerin bir kısmı ya da tamamı devlet tarafından karşılanacaktır.
Stajda parayı kim öder?
Staj programlarına katılım ücretli mi? O-Staj Programında stajyerler, harcırah maliyetleri olmaksızın kendi yetenek ve becerilerini geliştirdikleri bir öğrenme sürecine dâhil olmaktadır.
Stajda ücreti kim öder?
2023 stajyer maaşı da asgari ücretin zamlanması ile birlikte arttı. Mevcut'ta 1.650,11 TL olan stajyer maaşı asgari ücrete yapılan yüzde 55 zam ile birlikte 2.557,67 TL'ye yükseldi.
Stajda maaş verilir mi?
Zorunlu stajlarda 3308 sayılı Kanunun kapsamına dahil olmayan ve mesleki olarak eğitim görmeyen öğrenciye ücret verilme zorunluluğu bulunmamaktadır. Gönüllü stajda ise normal bir çalışan olarak görülen stajyerlere en az asgari ücret tutarında ödeme yapılması gerekmektedir.